公司多年以來高度重視技能人才培養，先后通過技能培訓、外派學習、以工代訓等方式提升員工技能素質，并充分發揮高級技工“傳、幫、帶”作用，持續開展崗位技能培訓，加強技師、技工培養，提升員工職業化、生產精益化水平，并積極與山泰泰山技師學院開展校企合作，真正走出一條“人才強企”的可持續發展之路。

設立技師工作站是實施高技能人才振興計劃的重要內容，是充分發揮行業、企業現有高技能人才作用，加快技能人才培養的重要舉措，也是加強技術交流、合作攻關、推動技術進步和解決關鍵性生產難題的重要措施。今后，公司會以“泰安市技師工作站”設站為契機，提技能、強素質、搞創新，提高高技能人才隊伍建設；發揮技師工作站作用，引領企業開發創新創效項目，解決生產技術難題，參與技術革新改造，真正把技師工作站辦成人才站、攻關站、創新站，為推動我市經濟繁榮和產業發展做出應有的貢獻。